Mobilität spielt eine entscheidende Rolle bei der Arbeitssuche, dem Erhalt des Arbeitsplatzes oder der Weiterbildung. Für die 7 Millionen Menschen, die heute in Frankreich Schwierigkeiten haben, sich fortzubewegen*, ist sie eine Quelle der Ungleichheit*. Um die Eingliederung in den Arbeitsmarkt zu erleichtern, hat Dacia im Rahmen des CareMakers-Programms ein solidarisches Mobilitätsangebot ins Leben gerufen, das seit 2019 das Leben Tausender Begünstigter verändert hat. Zu ihnen gehören Bodonirina, Corentin und Joëlle – drei unterschiedliche Schicksale, denen eine neue Chance auf Arbeit gegeben wurde.
VON FLORENTINA DECA
Kleine Landstraßen schlängeln sich durch die grünen Felder. Hier und da unterbrechen einzelne Häuser die Weite der Landschaft. In diesen ländlichen Dörfern, wie man sie überall in Frankreich findet, sind viele Menschen aufgrund des eingeschränkten Zugangs zu Verkehrsmitteln und damit auch zu Arbeitsplätzen von prekären Lebensumständen betroffen. Tatsächlich geben 54 % der Menschen, die in einem Haushalt mit weniger als 1.000 Euro im Monat leben, an, dass sie eine Ausbildung oder einen Arbeitsplatz ablehnen müssen, weil ihnen die Transportmöglichkeiten fehlen**. Bodonirina, Corentin und Joëlle leben in drei verschiedenen Regionen Frankreichs, und doch haben ihre Lebensgeschichten eines gemeinsam: Ohne Arbeit und ohne Anspruch auf einen Bankkredit ist es ihnen mangels Mobilität unmöglich, sich in den Arbeitsmarkt zu integrieren. Um ihre Eingliederung und die von Menschen in ähnlicher Lage zu erleichtern, hat sich Dacia verpflichtet, im Rahmen des CareMakers-Programms der Renault Group ein solidarisches Mobilitätsangebot bereitzustellen. So konnten seit 2019 2.000 Begünstigte Zugang zu neuen Dacia-Fahrzeugen erhalten, insbesondere über Mikrokredite.
Ich habe meinen Job verloren, und gleichzeitig ist mein altes Auto kaputtgegangen. Da ich arbeitslos war, hatte ich keine Möglichkeit, mir ein neues Auto zu kaufen. Dank einer Freundin habe ich von dem Solidaritätsangebot von Dacia erfahren und konnte trotz meines geringen Einkommens ein neues Fahrzeug erhalten.
Inklusive Mobilität für den Zugang zum Arbeitsmarkt
Um ihrem Mann bei einer beruflichen Versetzung zu folgen, ist Bodonirina nach Crosville-la-Vieille gezogen, einem kleinen Dorf in der Normandie, das von der wunderschönen Landschaft der Region umgeben ist. Da sie arbeitslos ist, nur über geringe finanzielle Mittel verfügt und die öffentlichen Verkehrsmittel unzureichend sind, glaubt sie nicht daran, sich schnell in den Arbeitsmarkt integrieren zu können. Doch da hat sie das Solidaritätsangebot von Dacia nicht berücksichtigt . Dank eines Neuwagens, den sie schnell erhalten hat, konnte Bodonirina sehr bald als vielseitige Rezeptionistin in einem Hotel eingestellt werden, das nur wenige Kilometer von ihrem Zuhause entfernt liegt.
„Ich kann trotz meiner unregelmäßigen Arbeitszeiten ganz beruhigt zur Arbeit fahren, was mit öffentlichen Verkehrsmitteln unmöglich war. Über den Weg zur Arbeit hinaus hat mir dieses Auto den Alltag sehr erleichtert: Ich kann einkaufen gehen, meine Familie besuchen und mit meinen beiden Hunden spazieren gehen. Ich bin aus der Dunkelheit ins Licht getreten“, erklärt Bodonirina.
Maßgeschneiderte Mobilitätslösungen für jeden
Genau wie Bodonirina ist auch der 23-jährige Corentin auf ein Auto angewiesen, um Arbeit zu finden. Er wohnt in Estrées-Saint-Denis im Departement Oise, etwa fünfzehn Kilometer von Compiègne entfernt. Nach seinem Abitur im Jahr 2019 konnte er kein Studium aufnehmen und suchte sofort nach einer Arbeitsstelle. Die vielen Stunden in öffentlichen Verkehrsmitteln und die Frustration, sich mangels geeigneter Mobilitätslösung auf bestimmte Stellenangebote nicht bewerben zu können , machten dem jungen Mann das Leben schwer.
Was mir fehlte, um einen Job zu finden, war wirklich ein Auto. Ohne Fahrzeug war es mir nicht möglich, mich auf Stellenangebote zu bewerben, die oft in Compiègne oder außerhalb meiner Stadt liegen.
Für ihn kam der Kauf eines Fahrzeugs jedoch nicht in Frage. Aufgrund seines bescheidenen Einkommens hatte er weder die Möglichkeit, einen klassischen Bankkredit aufzunehmen, noch sich einen Gebrauchtwagen zu kaufen. Als er sich bei den Arbeitsvermittlungsstellen anmeldete, entdeckte er das Solidaritätsangebot von Dacia, das ihm den Zugang zu einem Mikrokredit und damit zu einem Mietwagen mit Kaufoption zu einem günstigen Preis ermöglichte. Seit die Ankunft seines neuen Sandero hat er wieder Selbstvertrauen gewonnen:
„Als ich erfuhr, dass mein Antrag genehmigt worden war, war ich sehr erleichtert. Ich holte mein Auto zusammen mit meinem kleinen Bruder beim Autohaus ab. In diesem Moment wurde mir klar, dass ich nun mein eigenes Auto haben würde und dass mir das bei der Jobsuche viele Türen öffnen würde“, erzählt Corentin.
Wenn das Auto für die Ausübung einer beruflichen Tätigkeit unverzichtbar ist
Joëlle, 45 Jahre alt, lebt in Rosporden im Departement Finistère. Nach der Schließung des Unternehmens, in dem sie arbeitete, war sie arbeitslos. Dank eines Praktikums beim Vereinsnetzwerk ADMR (Aide à Domicile en Milieu Rural) entdeckte sie den Beruf der Haushaltshilfe, der sie sofort begeisterte. Um jedoch den Bedürfnissen der zu betreuenden Menschen gerecht zu werden, ist ein Fahrzeug unverzichtbar, da es unerlässlich ist, sich zu jeder Zeit in alle Ecken der Region bewegen zu können. Als Begünstigte des Solidaritätsangebots von Dacia ist Joëlle nun im Besitz eines Dacia Spring, eines Autos, das es ihr ermöglicht, ihre Arbeit auszuüben und gleichzeitig Kraftstoffkosten zu sparen.
Mit diesem Auto kann ich meine Arbeit ausüben. Dank des Solidaritätsangebots von Dacia kann ich die Menschen, die ich betreue, zum Einkaufen oder zu ihren Arztterminen fahren. Manchmal wohnen sie zehn oder zwanzig Kilometer von ihrem Zielort entfernt. Auch für sie ist es unerlässlich, mit dem Auto gefahren zu werden.
Maßgeschneiderte Betreuung
Das Solidaritätsangebot von Dacia ist Teil des CareMakers-Mobilitätsprogramms der Renault Group, das engagierte Partner zusammenbringt: Solidaritätswerkstätten, Finanzierungsinstitute (darunter Mobilize Financial Services), öffentliche und private Organisationen, Vereine, die sich für Inklusion einsetzen, sowie Freiwillige. Dank dieses umfassenden Ökosystems ermöglicht das Angebot den Kauf oder das Leasing mit Kaufoption (LOA) eines neuen Dacia-Fahrzeugs.
Um diese Unterstützung in Anspruch zu nehmen, können Betroffene einen Mikrokredit beantragen. Dieser richtet sich an Personen, für die der Zugang zu herkömmlichen Bankkrediten aufgrund ihrer persönlichen Situation schwierig oder gar unmöglich ist (Bankausschluss, Überschuldung, Arbeitssuchende, Zeitarbeitskräfte, Bezieher von Sozialhilfe, befristete Arbeitsverträge, Sozialleistungen usw.). Die Finanzierung wird gewährt, um die soziale und berufliche Eingliederung durch den Zugang zu einer Beschäftigung oder den Erhalt des Arbeitsplatzes zu ermöglichen. Der Betrag liegt zwischen 300 und 8000 Euro und ist in kleinen monatlichen Raten über einen Zeitraum von 6 bis 48 Monaten rückzahlbar.
Bodonirina, Corentin und Joëlle erhielten dank ihrer Berater bei verschiedenen Einrichtungen wie Pôle Emploi, ADMR oder dem Departement eine maßgeschneiderte Betreuung. So konnten sie die erforderlichen Unterlagen für einen Mikrokredit zum Autokauf zusammenstellen und das solidarische Leasingangebot mit Kaufoption (LOA) von Dacia in Anspruch nehmen. Dieses Angebot ist mit verschiedenen staatlichen Beihilfen (Abwrackprämie, Bonus, andere Kfz-Zuschüsse…) kombinierbar und ermöglicht den Erwerb eines Neuwagens zu einem für jedes Budget angemessenen Preis. Es besteht auch die Möglichkeit, direkt zu einem Vorzugspreis zu kaufen, was mit dem Mikrokredit kombiniert werden kann. Die Marke engagiert sich konkret für eine solidarische und inklusive Mobilität und ermöglicht es Personen, die keinen Anspruch auf einen klassischen Autokredit haben, ein Neufahrzeug zu erwerben.
Dank dieses auf jeden Bedarf zugeschnittenen Programms, das den gesamten Prozess begleitet, hat die Hälfte der arbeitssuchenden Begünstigten im Rahmen des Angebots eine Stelle gefunden, während der Anteil der Begünstigten mit unbefristetem Arbeitsvertrag nach Inanspruchnahme des Angebots von 26 % auf 43 % gestiegen ist**. Dacia setzt damit einen weiteren Meilenstein in seinem Bestreben, Mobilität einem möglichst breiten Publikum zugänglich zu machen und gegen prekäre Lebensverhältnisse vorzugehen.
Hier erfahren Sie alles über das Solidaritätsangebot von Dacia!
